被辞退可获经济补偿。依据《劳动合同法》，工作16年应获相应月份工资作为补偿，违法解除则双倍赔偿。不及时处理可能导致权益受损，无法追回应有补偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫被辞退应这样处理：先与单位协商，要求按工作年限支付补偿金；协商无果则收集证据，如合同、工资单等，向劳动仲裁委申请仲裁；若仲裁不满，可向法院提起诉讼，维护自身权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫被辞退常见的处理方式是协商或仲裁。应先与用人单位协商补偿事宜，协商不成可申请劳动仲裁，根据仲裁结果决定是否提起诉讼。
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