工作六年未交保险怎么处理

工作六年未交保险,单位违法。依据《劳动合同法》《社会保险法》,单位应缴社保,否则劳动者可解除合同并索赔。不及时处理可能导致权益受损,无法享受社保待遇。
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未交保险六年,应维权。操作如下:1. 与单位沟通,要求补缴社保并赔偿;2. 若协商无果,向劳动仲裁委申请仲裁,提交证据;3. 仲裁不满,向法院起诉,维护权益。
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处理此类问题,常见方式有协商、仲裁、诉讼。建议先与单位协商,无果后申请劳动仲裁,仍不满意可提起诉讼。选择时需考虑效率、成本及自身情况。
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