四年工龄但社保只交了6个月，解除劳动关系后可以要求公司补交社保吗？

可以要求公司补交社保。依据《劳动法》，劳动者有权要求补缴社保，且申请时间应在解除劳动合同后六十日内提出。若不及时处理，可能导致社保权益受损，影响未来养老、医疗等保障。
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常见处理方式为申请劳动仲裁或诉讼。若与公司协商无果，可选择向劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请；对仲裁结果不服，则可向人民法院提起诉讼。根据具体情况选择最适合的处理方式。
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可要求补交社保。操作如下：1.与公司协商，要求补缴；2.若协商无果，向劳动争议仲裁委提出仲裁申请，提交相关证据；3.等待仲裁裁决，若对裁决不服，可在规定时间内向法院提起诉讼。